الصحراء زووم _ توصيات الملتقى الجهوي حول التشغيل والتكوين بجهة العيون الساقية الحمراء


أضيف في 14 مارس 2019 الساعة 01:40


توصيات الملتقى الجهوي حول التشغيل والتكوين بجهة العيون الساقية الحمراء


الصحراء زووم : العيون


تنفيذا للتعليمات الملكية السامية باستحضار البعد الترابي في الإعداد لأشغال اللقاء الوطني للتشغيل والتكوين، ومساهمة من جهة العيون الساقية الحمراء في إغناء النقاش الوطني لمقاربة إشكالية التشغيل والتكوين، وتتويجا لأشغال الورشات والمداخلات العديدة التي أغنت الملتقى الجهوي للتشغيل والتكوين يومه الأربعاء 13 مارس 2019، تم اقتراح توصيات عديدة نجملها فيما يلي :
تخطيط العرض التكويني ورصد الحاجيات الاقتصادية والاجتماعية :  
◄    إطلاق دراسة جهوية حول حاجيات سوق الشغل تمكن من التدقيق الكمي والنوعي للتخصصات وتعديل وتحيين خريطة التكوينات الحالية
◄    إرساء المرصد الجهوي حول سوق الشغل والمراصد المهنية الجهوية والتي ستوفر بصورة منتظمة ودائمة مختلف الحاجيات المطلوبة في سوق الشغل
 
توسيع جهاز التكوين وإحداث مؤسسات جديدة :  
◄    مواكبة منظومة التكوين لمشاريع النموذج التنموي وبرنامج التنمية الجهوية لجهة العيون الساقية الحمراء  
◄    إحداث معاهد التكوين التي أدرجها برنامج التنمية الجهوية في إطار التوجيه الملكي بإطلاق جيل جديد من مؤسسات التكوين المهني
◄    تطوير المؤسسات الحالية للارتقاء بها للجيل الجديد من المؤسسات والاستعمال التعاضدي والمشترك للبنيات المتوفرة  
◄    خلق مؤسسة جهوية لتكوين ذوي الاحتياجات الخاصة
◄    تطوير منظومة القطاع الخاص بالجهة وتشجيع الاستثمار من خلال شراكات عام – خاص في إطار التعاقد مع الدولة
◄    إعادة هيكلة شعب التكوين وإعطاء الأهمية للشعب التي تساهم في توفير فرص الشغل
◄    خلق شعب لتكوين مربيات التعليم الأولي بالجهة
◄    خلق شعب جديدة للتكوين في مجال الصيد البحري وتربية الأحياء المائية والصناعات التحويلية والكيمياويات
◄    إحداث مركز جهوي لتطوير الحس المقاولاتي وتكوين الأطر المتوسطة.
 
التوجيه المهني والمدرسي وتحسين جودة التكوينات :  
◄    تقوية التوجيه المهني والمدرسي وإرساء التوجيه المبكر من خلال مسار استكشاف المهن منذ الابتدائي
◄    إيجاد صيغ مناسبة لولوج أبناء الجهة للمعاهد والمؤسسات التكوينية  
◄    تعزيز الشراكة مع الإتحاد العام لمقاولات المغرب – فرع الجنوب من حيث إشراك المهنيين في كل مراحل قيادة وتدبير التكوين
◄    تعزيز جودة التكوين من خلال تعميم المقاربة باعتبار الكفاءات
◄    تعزيز التكوين في الوسط المهني وتكريس المقاولة كفضاء للتكوين : التكوين بالتمرس والتدرج المهني
◄    تعزيز التكوين في اللغات والتنمية الذاتية وتنمية الكفاءات الأساسية  SOFT SKILS  بجميع المؤسسات التكوينية
◄    إرساء هيئات التكوين المستمر والتصديق على التجربة المهنية بالجهة
◄    تعزيز برامج التكوين التأهيلي قصد المساهمة في تطوير القطاع غير المهيكل وتحسين القابلية للتشغيل  
فتح المسارات بين منظومة التربية الوطنية والتكوين المهني والتعليم العالي :  
◄    فتح المسارات بين التكوين المهني والتعليم العالي من أجل فتح آفاق جديدة أمام خريجي التكوين المهني
◄    تطوير منظومة التعليم والتكوين العالي بالجهة من خلال تعزيز العرض المتوفر بمؤسسات جامعية جديدة في تخصصات واعدة
◄    فتح شعب جديدة للإجازة المهنية بمدن الجهة بشراكة مع القطاعات المعنية ، خاصة في الاقتصاد الاجتماعي والتضامني؛
◄    تنويع التكوينات بكلية الشريعة بالسمارة؛
 
الإعداد الجيد للشباب من أجل الإدماج وتحسين قابلية التشغيل :  
◄    اعتماد شراكات مندمجة للتكوين والإدماج ما بعد مرحلة التكوين في جميع برامج القطاعات المكونة
◄    تخصيص تحفيز مادي لتمكين شباب الجهة من القيام بتداريب تمكنهم من تطوير كفاءاتهم  
◄    توسيع خدمات الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات لفئات أخرى من للباحثين عن شغل (الأشخاص ذوي المستوى الدراسي الأدنى، الفئات المنحدرة من الوسط القروي، النساء في وضعية هشة، الأشخاص في وضعية إعاقة..) ولمختلف المشغلين (المقاولات الصغيرة جدا، المهن الحرة والفاعلين الاجتماعيين...).  
◄    وضع برنامج لدعم التشغيل المؤهل بالنسيج الجمعوي ومؤسسات الاقتصاد الاجتماعي والتضامني  
◄    دعم إدماج حاملي الشهادات الجامعية بالمهن الحرة والحرف  
◄    برمجة تكوينات تكميلية في مجالات التواصل واللغات والإعلاميات بشراكة الفرقاء المعنيين على مستوى الجهة.  
◄    إرساء عقود للتكوين بالتناوب لفائدة الباحثين عن شغل من الفئة العمرية المتراوحة بين 18 و25 سنة في اطار شراكات مع القطاع الخاص وجمعيات المجتمع المدني العاملة بتراب الجهة.
◄     تفعيل دور اللجنة الجهوية لتحسين قابلية التشغيل (CRAME) لتنشيط التشاور حول سوق الشغل على الصعيد الجهوي.  
◄    منح رخص للمقاولين الشباب في مجالات الصيد البحري وتحفيزهم على الاستثمار في القطاع
◄    منح قروض ميسرة للمقاولين الشباب بالجهة.
تطوير المبادرة الحرة :  
◄    ضرورة تنمية الجهة وتحفيز الاستثمار بالجهة
◄    أهمية إطلاق مشاريع في إطار مخطط المغرب الأخضر لخلق فرص للشغل  
◄    إرساء نظام ضريبي واضح لتشجيع الاستثمار بالجهة  
◄    ضمان الالتقائية والتكاملية بين برامج دعم التشغيل بالجهة
◄    إحداث صندوق جهوي للتشغيل قصد تمويل البرامج والمبادرات المحلية والجهوية لإنعاش التشغيل لفائدة شباب الجهة  
◄    خلق مراكز "حاضنات للمشاريع" على غرار التجارب الدولية    
◄    ضرورة خلق نظام وآليات موحدة للدعم تنبني على التكامل والانسجام  
◄    تحفيز المقاولات الصغرى والمتوسطة عن طريق الدعم والمواكبة  
◄    خلق نظام تحفيزي للمناولة لفائدة المقاولات الناشئة  
◄    ضرورة إحداث مبادرات وبرامج لترسيخ حس المقاولة لدى الشباب  
◄    إحداث مركز جهوي لتطوير الفكر المقاولاتي وتكوين الأطر المتوسطة
◄    إحداث آلية جهوية لدعم التكوين والتشغيل
◄    إحداث صناديق إقليمية لدعم التشغيل
◄    تفعيل شركات التنمية الجهوية
◄    التوزيع العادل للاستثمارات الوطنية الكبرى وخلق أقطاب اقتصادية جهوية متوازنة
◄    ترشيد وعقلنة تدبير الوعاء العقاري المخصص للاستثمار بالجهة
◄    تثمين منتجات الصيد البحري عبر خلق وحدات للتصنيع الموفرة لفرص الشغل
◄    تبني سياسة جبائية منصفة تمكن الجماعات الترابية من الاستفادة من ثرواتها لتلبية احتياجات الساكنة في مجال التشغيل
◄    تحفيز المنظومات الاقتصادية حول المشاريع المهيكلة لعقد برنامج تنمية الأقاليم الجنوبية (المنطقة الصناعية واللوجستيكية بالمرسى – البرنامج الصناعي فم الواد – القطب التكنولوجي فم الواد – القطب الاستشفائي – برامج تثمين السلاسل الفلاحية – حزمة مشاريع الطاقات المتجددة).
حكامة منظومة التكوين والتشغيل
◄    تسريع تنزيل الاختصاصات الذاتية للجهة بشراكة مع القطاعات المعنية وإحداث اللجنة الجهوية للتشغيل والتكوين لدى مجلس الجهة
◄    إرساء "هيئات الاستشارة" في التكوين المهني خاصة اللجنة الجهوية للتكوين المهني
◄    خلق مديريات جهوية لقطاعات التشغيل والتكوين المهني وتعزيزها بالموارد البشرية واللوجيستكية وحصر مجال تدخلها في النفوذ الترابي لجهة العيون الساقية الحمراء
◄    توفير الامكانيات المالية والبشرية المؤهلة لضمان ممارسة الجهة لاختصاصاتها
◄    اعتماد استراتيجية وطنية مندمجة في مجالي التشغيل والتكوين أكثر نجاعة قصد تحقيق العدالة المجالية
◄    سن سياسة عمومية للتوطين العادل للاستثمارات بما فيها استثمار القطاع الخاص بجهات المملكة
◄    إحداث المرصد الجهوي لسوق الشغل وتفعيل دور المرصد الوطني لسوق الشغل
◄    إحداث لجنة جهوية تحت إشراف المديرية الجهوية للتشغيل بغية تنزيل السياسة القطاعية على المستويين الجهوي والمحلي في مجال التشغيل
◄    تتبع مدى تنفيذ المشاريع الاستثمارية بالجهة واتخاذ تدابير لتفادي رهن الوعاء العقاري
◄    اعتماد آلية التوظيف المباشر بالجهة نظرا لمحدودية انخراط القطاع الخاص في التشغيل
◄    حث المؤسسات البنكية على تمويل الاستثمارات بنسب ربحية وضمانات معقولة
◄    تفعيل دور قرى الصيد في مجال التشغيل بالجهة
◄    انخراط شركة فوس بوكراع في تشجيع الاستثمار والتشغيل بالجهة  
◄    تنظيم المباريات الجهوية للتشغيل بتراب الجهة في جميع القطاعات الوزارية والمؤسسات العمومية وشبه العمومية تحقيقا للعدالة المجالية وتكافؤ الفرص وضمانا لاستمرار التكوين وتطور المهارات المعرفية بالجهة
◄    ضرورة تتبع وتقييم المشاريع الممولة بالجهة ومدى نجاعتها في تحقيق الأهداف المتوخاة  
◄    تكوين الشباب وتشجيعهم على خلق مقاولات في مجال الرياضات الشاطئية والمخيمات التربوية .





أضف تعليقك على المقال
*المرجو ملئ جميع الخانات و الحقول الإلزامية المشار إليها بـ

* الإسم
* عنوان التعليق
* الدولة
* التعليق




أقرأ أيضا
افتتاح أكبر مسجد بالصحراء في السمارة
هام : هذه هي تواريخ إيداع ملفات الترشيح لإمتحانات الباكالوريا أحرار
إرتباك في حزب الإتحاد الدستوري بعد إنضمام العشرات من مناضليه لحزب الإستقلال بالعيون
الصحراء زووم تعزي قبيلة الشرفاء الرگيبات في وفاة المرحوم الشريف عبداتي ولد ميارة
بلدية المرسى وبلدية "ميري" يوقعان إتفاقية توأمة وتعاون
بعد تقاعس وكالة الحوض المائي ومندوبية الفلاحة بلدية العيون تتدخل لإنقاذ الساكنة من الناموس
إستثمارات تقدر بثمانية ملايين درهم لحماية مدينة كلميم من الفيضانات
مدينة أسا تحتضن الملتقى الجهوي حول الواحات نهاية الاسبوع الحالي
التصوف السني ودوره في تحصين الأمة موضوع ندوة علمية بالعيون
انطلاق عملية تسجيل الحجاج الذين تم اختيارهم عن طريق القرعة ابتداء من خامس يناير المقبل